层工作善思善行善为服务群众零障碍-【新闻】

层工作善思善行善为，服务群众零障碍

在基层工作，不免要处理各种难题。今天，既要干净又要干事，呼唤着执政新境界;既要调结构又要稳增长，需要学会适应新常态;既要触动灵魂更要触动利益，考验着改革的担当和魄力。(人民网 2月2日)

上面千条线，下面一针穿。基层工作责重路险、权小事艰，一旦基层干部挑担子讲条件，理由多藉口全，则群众工作将停滞不前，干部自己也会一事无成。 八项规定 出台，作风建设深化，有的基层干部认为福利少了、事情多了，心中不平衡，爱抱怨爱找理由，不办不为， 最后一公里 长路漫漫，让群众望眼欲穿、苦不堪言。 软钉子 、 踢皮球 在基层很顽强，为官不为、庸懒散浮拖者都是遇事找理由不找方法的典型。

为官一方，造福一郡。基层干部，遇山建道、逢河搭桥，找理由不如找方法。践行群众路线以来，许多部门出台了 AB 岗措施，正是遇事找方法、服务群众零障碍的智举。如：五通桥为加强政务服务中心作风建设，提高中心窗口工作效能和服务质量，确保限时办结制、首问负责制等制度的有效落实，制定 AB 岗制度。AB岗工作制是指政务服务中心的每个窗口部门的行政审批、政务服务工作由两人以上兼顾的一种工作制度。A岗是窗口部门常驻中心窗口的业务主办人员，B岗是窗口部门确定的中心窗口业务协办人员。当A岗因休假、培训等原因不在岗时，由熟悉A岗业务的B岗补岗代为承办业务，保证工作的持续高效有序运转。

无独有偶， AB 岗在社区网格化管理服务中，实行 前后台互动， AB 岗互补 工作模式。A岗为社区警务人员，B岗为社区干部。民警有执法权，具有较高公信力，而社区干部对居民来说更近，有亲和力。 AB 岗结合，有利于实现优势互补。以入户调查为例，由于社区人口流动性大，新住户不认识社区干部，很难配合完成人口、房屋等信息采集， 但有了穿制服的民警一同入户，居民的信任度会高一些。 反过来，有了B岗的支持，处理纠纷也更容易。社区干部跟居民熟一点，聊起天来更容易贴心，处理夫妻纠纷、邻里矛盾时会有更好的效果。网格实现 AB 岗管理，过去的 一格一员 变为如今的 一格两员 ，建立起网格化服务管理综合信息基础数据库，录入率超过90%，基本实现小事不出社区、大事不出街道(乡镇)、矛盾不上交的目标。

基层干部，中流砥柱;基层工作，国之根基。正如习总书记一再强调的：惟其艰难，才更显勇毅;惟其笃行，才弥足珍贵。为民服务，要担当要奉献。工作少抱怨少找理由，善思善行善为，服务群众零障碍， 最后一公里 近在眼前。（特约评论员：林子里）

更多资讯来源：生活江苏、江苏新闻、江苏新闻网、江苏最新新闻、苏网

聚脲

全新料PE给水管

彩涂板生产厂家